12月13日,在2025粵港澳大灣區人工智能和機器人產業大會暨廣東省人工智能與機器人技能大賽上,廣東省具身智能訓練場(以下簡稱“省訓練場”)正式授牌,并發布廣東省“1+1+N”具身智能訓練場體系,助力廣東打造成為具身智能全球創新樞紐。
記者在會上獲悉,作為廣東省“1+1+N”具身智能訓練場體系的智能大腦與運營中樞,省訓練場正加快建設“綜合調度中心”。該中心的系統核心功能的詳細需求規劃與設計已基本完成,預計2026年春節前完成建設。
創新提出“1+1+N”訓練場體系架構
此前,以“為場景找技術、為技術找場景”為核心理念,9月4日,廣東省正式出臺《廣東省“1+1+N”具身智能訓練場體系建設方案》。該方案聚焦共性能力與價值場景,旨在打造具有廣東特色的訓練場協同架構,推動全省成為具身智能全球創新樞紐、標準策源地和規模化應用先導制造基地。
當前,具身智能處于從實驗室走向產業落地的關鍵階段,其核心基礎設施——具身智能訓練場,已成為全球科技競爭的前沿陣地。作為推動機器人從“專用工具”向“通用智能體”躍遷的核心載體,訓練場不僅是破解當前產業“小、散、同”困局的破局點,更是集聚資源、加速場景落地、引爆產業爆發的重要引力源。放眼全球,美國、歐盟已通過虛實融合平臺加速布局;國內北京、上海等地亦率先啟動建設。面對這一戰略窗口期,廣東亟須打造省級訓練場,為本省具身智能產業提供長期、系統性支撐。

在此背景下,廣東創新提出“1+1+N”訓練場體系架構。“1”指1個廣東核心中樞,即廣東省具身智能訓練場,由主訓練場和管理中心構成;另一個“1”指1個深圳示范窗口,深圳具身智能示范區將探索建設全國首個機器人友好示范城區,重點開展封閉訓練后機器人的開放式街區訓練;“N”則指N個垂直分訓練場,覆蓋全省多地市、深耕不同產業領域的專業化訓練平臺,與主訓練場形成優勢互補、資源共享、共建共創的協同生態。
為高效推進體系建設,廣東省明確由廣晟控股集團牽頭組建廣東省具身智能科技有限公司,全面承擔省訓練場的建設與運營,并履行管理中心職能。目前,廣晟控股集團已聯合市、區兩級國資完成注冊設立,正按照“政府引導、需求牽引、分步實施、持續迭代”的路徑,全力推進“八大平臺”運營模式,打造全國首個集需求牽引、生態匯聚、場景示范、標準輸出、人才發展于一體的具身智能一站式綜合賦能平臺。
首創“八大平臺”運營模式
為系統性支撐具身智能產業發展,廣東省具身智能訓練場體系首創“八大平臺”運營模式,覆蓋數據、訓練、標準、檢測、產業、教育、資訊與人才等關鍵環節,構建起從技術研發到產業落地的完整閉環。
其中,數據平臺致力于建立“數據銀行”,提供多模態數據采集與處理服務,構建結構化、標準化、可復用、可交易的高質量數據集,并推動數據資產訂閱、交換與交易機制落地。訓練集成平臺則將被打造成“機器人學校”,采用“共建共創共享”模式,面向多品牌、多構型、多型號機器人提供軟硬件基礎設施及訓練集成解決方案。

在標準引領方面,標準構建平臺將圍繞訓練體系制定數據、模型、機器人及訓練場等系列標準,牽頭或參與國家、國際標準制定,并對分訓練場開展認定與管理,推動形成一批有規模、有特色、有優勢的示范訓練場。同時,檢測認證平臺依托官方授權與技術實力,整合第三方資源,提供機器人產品性能、模型能力、數據質量等全方位測評與認證服務,并配套檢修保養與交易流通支持。
為加速產業應用,產業賦能平臺整合多方資源,為制造業企業提供場景落地解決方案,為潛在訓練場建設提供咨詢,為行業生態企業、初創企業提供投融資對接、產學研合作等服務。在人才培養方面,研學教育平臺將訓練場打造為全省具身智能科普與教育主陣地,聯合高校、企業、行業協會開發教培課程,建設沉浸式教學與實訓基地,形成具身智能基礎教培、職業教培和綜合教培體系。
此外,資訊服務平臺將建設專業門戶,匯聚技術交流、行業動態、人才信息與產品發布功能;人才發展平臺則通過搭建“具身智能人才庫”,創新“場景實訓+課題研究+創業孵化”一體化培養模式,提供從業人員分級認證,促進高端人才引進與生態內人才流動,為產業輸送復合型骨干力量。
春節前完成調度中心建設
目前,省訓練場建設正在穩步推進中。在基礎設施方面,省訓練場正加快建設“綜合調度中心”——作為“1+1+N”體系的智能大腦與運營中樞,該中心將集成生態交流、共創合作、產業觀察、商業導覽、未來體驗與成果發布六大功能,并構建統一“數據駕駛艙”,實現對全省算力、數據、模型及設備資源的實時監控、智能匹配與跨域調度。該中心的系統核心功能的詳細需求規劃與設計已基本完成,預計2026年春節前完成建設。
技術底座建設同步提速。省訓練場正加緊建設數據采集、仿真、管理、模型訓練推理、測評服務、機器人協同及統一運維管理等七大軟件平臺,構建“云+端”一體化的智能化基礎設施體系。
為盡可能多地賦能千行百業,一期場景建設將重點打造汽車總裝SPS分揀、樓宇及車間巡檢兩大典型場景,并建設涵蓋觸覺抓取、商業零售、電力通信運維等10個通用工位,夯實基礎底座并驗證運行機制。二期場景建設已啟動需求征集。
在體系構建方面,省訓練場已初步對接6個重點地市的12家意向分訓練場單位,力爭春節前完成首批分訓練場“認定一批、籌建一批”。生態鏈接方面,通過“走出去”與“引進來”雙輪驅動,省訓練場目前已鏈接社會資本、模型廠商、機器人本體企業、上游供應商、技術服務機構、高校院所及分訓練場等130家生態合作單位。
(記者 許寧寧 昌道勵)
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